Ben jij onze nieuwe
Sales director?

De wereld verandert. Automatisering (en zeker AI) is en wordt de norm, en traditionele verkoopmodellen staan onder druk. Er zijn steeds minder mensen beschikbaar om in winkels, kantines, hotels en andere verkooplocaties te werken. Software, AI en data-gedreven verkoop – en persoonlijk digitaal advies – worden steeds belangrijker. Wij zagen deze verschuiving en wisten: hier ligt de toekomst.

Met deze visie startten we in 2019 met Junea. Ons doel? De vendingwereld opnieuw uitvinden. Slimmer, efficiënter en mooier dan ooit. Onze vendingmachines zijn niet alleen slim, maar ook een statement. Strak, doordacht en iconisch. Maar een mooi product is nog geen bedrijf.

De afgelopen jaren hebben we keihard gewerkt om van dat idee een solide, snelgroeiende organisatie te maken. Dat is gelukt. Junea groeit keihard. Elke week plaatsen we nieuwe slimme vendingmachines in Nederland en onze klanten zijn razend enthousiast.

Onze ambitie?

✓ Eerst marktleider in Nederland – We willen in iedere hoek van elk bedrijf staan.
✓ Daarna veroveren we Europa – Stap voor stap, met maximale energie.
✓ En daarna? De wereld ligt open, want wij dromen groot.

Klaar om impact te maken? Wellicht ben jij dan onze nieuwe Sales Director. 

Rolbeschrijving

Als Sales Director ben je verantwoordelijk voor het commerciële succes van Junea. Je bouwt aan een schaalbare salesstrategie, ontwikkelt partnerships en stuurt het salesteam aan. Je werkt direct samen met de oprichters en hebt de vrijheid om onze salesaanpak verder te professionaliseren. Jouw missie: zorgen dat Junea de logische keuze wordt in de vendingmarkt en we de resultaten verdubbelen. Dat kan niet met one-off sales. We vragen jou om via een schaalbare sales strategie een vertical approach in te richten, strategische partnerships te sluiten, en onze propositie verder te ontwikkelen. Wat jij nu gaat opbouwen, wordt het playbook voor onze toekomstige internationale groei. Maar eerst; van 50 naar 100 nieuwe machines per maand.  

Hoe zien je verantwoordelijkheden er uit

• Ontwikkelen en implementeren van de salesstrategie.
• Creëren van strategische partnerships met leveranciers en resellers.
• Hands-on closen van belangrijke deals.
• Verschuiving van enkel inbound naar multichannel lead generatie realiseren.
• Aansturen, coachen en optimaliseren van het commerciële team dat bestaat uit sales, marketing en customer success.
• Structureren van salesprocessen en KPI’s.
• Identificeren van nieuwe marktkansen en uitbreidingsmogelijkheden.
• Werken met de oprichters om internationale expansie voor te bereiden.

Waar zijn we naar op zoek

• Een solide track-record in B2B sales.
• Aantoonbare ervaring met het aansturen van een salesteam.
• Sales is jouw passie, maar diep van binnen ben je ook ondernemer.
• Je kunt strategisch de richting bepalen én vind het leuk om hands-on deals te sluiten.
• Je snapt de prioriteiten van een klein bedrijf in de groeifase.
• Je bent creatief en komt met slimme ideeën om proposities verder te ontwikkelen.
• Je ziet constant overal kansen, maar weet deze goed te structureren en prioriteren.
• Je spreekt vloeiend Nederlands.
• Je bent bereid om 2-3 keer per week op kantoor met je team in Woerden te werken. 

Wat kun je van ons verwachten?

• Je komt te werken in een klein, hecht team
• Je krijgt de sleutels van de commerciële organisatie
• Je wordt onderdeel van een tweekoppig MT samen met onze Operations Director
• Je krijgt steun vanuit onze ervaren founders en investeerders
• Een competitief salaris, met een mooi aandelenpakket
• De kans om jouw stempel te drukken op een bedrijf dat op het punt van schalen staat. 

Interesse? Ons recruitment team kijkt er naar uit je te spreken. Laat je gegevens achter, of neem direct contact op met Tim Goedhart (RocketPeople) die verantwoordelijk is voor de recruitment van deze rol.